縣委組織部落實(shí)落細(xì)談話約談常態(tài)化監(jiān)督制度
文章來源：民權(quán)網(wǎng) 文章作者：李勝利 責(zé)任編輯：薛皓 點(diǎn)擊數(shù)：
時(shí)間：2020-12-24 15:55
今年以來，縣委組織部不斷深化作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步筑牢拒腐防變思想防線，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性對(duì)分管股室開展廉政提醒談話活動(dòng)。
談話主要圍繞建立拒腐防變思想意識(shí)、抓好以案促改、排查及防控廉政風(fēng)險(xiǎn)等方面進(jìn)行，特別是針對(duì)股室負(fù)責(zé)人在主體責(zé)任、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、“四風(fēng)”等方面可能出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，結(jié)合各科室業(yè)務(wù)工作，有針對(duì)性、個(gè)性化的開展談話。2020年，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員共開展提醒談話6次60余人（次）。通過談話全體干部在思想上提前打好了 “預(yù)防針”、繃緊了廉政弦，收到了較好效果。
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